8月6日下午，省局干部处副处长吴东瀛和年嵩同志来到凌源三监狱对副处级非领导职务晋升进行考核，在组织考核过程中，了解到凌源三监狱个别基层干警欲到省局就非领导职务晋升问题上访，主动接待了两名同志，了解情况并进行政策解答，及时化解了矛盾。
53岁的张志军和54岁付忠刚都是凌源三监狱基层警察，2005年晋升副主任科员。去年开始，二人找监狱组织部门和相关领导，要求给政策倾斜晋升主任科员。虽经监狱多次解答，二人仍想到省局上访。吴东赢副处长和年嵩听了三监狱领导的汇报后，主动接待两名同志，认真了解情况，他们的主要诉求一是想争取女年满48、男年满50即可晋升主任科员政策；二是争取使用10%的预留指数。吴东赢副处长听后耐心的给予政策解答，当年省局48、50政策只是阶段性的政策，并没有形成一种可实施的制度，对于凌源三监狱干警年龄老化集中的现象在全省其他单位也都不同程度的存在，回去后要向局领导和有关部门汇报研究解决的办法；预留10%的公务员晋升指数，是由公务员局统一规定的，省厅和省局没有权利更改。
吴副处长和年嵩同志热情的接待和耐心细致的政策解答使张志军、付忠刚很受感动，对政策有了准确的了解，对监狱的工作表示理解，打消了到省局上访的念头，期盼着省局领导能根据实际给予一定的政策照顾。
在当前深入开展党的群众路线教育实践活动的进程中，省局部门领导深入基层为民办事，答疑解惑，让基层干警感受到了省局领导服务基层，为民办事的工作作风，在凌源三监狱传为佳话。
凌源三监狱宣传部：曹雅维