一是建立办事机构，推进矫正监督更加高效规范。精心选择辖区内条件比较成熟的新港街道作为试点，首设社区矫正检察官办公室，制定工作方案，设置监督台，每周一、三、五派专人驻点办公，负责约谈监外服刑人员，为他们提供法律咨询及帮助，对存在异常情况的对象进行重点监督，及时把隐患消除在萌芽状态，提升监管效率。
二是健全监管机制，有效防止脱漏管发生。进一步完善并落实人员分类管理、教育培训、奖惩考核等管理制度，每半年联合区综治办开展一次专项检查，及时发现并纠正监管问题，及时防范到位，确保监外服刑人员无一脱漏管或重新犯罪。
三是加强联动配合，逐步实现矫正工作无缝对接。实行公、检、法、司、政法委五部门联动管理，搭建了信息互通平台，成立了联合工作小组，对存在隐患的矫正对象及时介入帮教，化解不稳定因素。今年3月，首次将社区矫正专项议题引入公检法“三长”联席会议，就监外执行的提起、审查、文书送达、执行、复查等问题达成共识，取得了实质性成效。
四是落实帮扶计划，促进矫正对象尽快回归社会。积极推行关怀式管理，建立了约见检察官制度，及时了解监外服刑人员现实需求；会同区司法局聘请了心理学专业人士和法律专家，对有心理障碍和法律需求的监外服刑人员进行疏导和援助；积极协调民政、人力和社保部门，协调解决困难人员5人，使31名矫正期满人员重新回归正常生活，提升了工作的社会效果。