桂中监狱胜利实现监管安全工作“四无”十连冠

时间:2012-01-09信息来源:监狱信息网作者:

2012年1月1日零时,伴随着新年钟声的响起,桂中监狱顿时礼炮齐鸣,礼花飞舞,欢呼声震耳欲聋,全监上下立即陷入欢乐的海洋,举监同庆,共同庆祝桂中监狱2011年度胜利实现监管安全工作“四无”目标暨实现“四无”十连冠目标,创该监狱历史上最长监管安全周期。

10年连续实现监管工作无事故,是一项荣誉,更是一种证明。10年来,在区司法厅和区监狱管理局党委的正确领导下,桂中监狱党委以“三个代表”重要思想为指导,牢固树立科学发展观,围绕中心、服务大局,着力构建监管安全防范工作的长效机制,深入推进“平安监狱”创建,认真落实“首要标准”,不断强化监狱职能,切实夯实管理基础,努力提高执法水平和服刑人员改造质量,确保了监狱的持续安全稳定,实现了监狱工作新跨越,新发展。

铜墙铁壁保安全

“统一思想,认清形势,为实现监管安全防范工作‘十连冠’而努力奋斗!”这是今年1月31日“监管安全警示日”该监狱开展的入警宣誓及集体签名仪式誓词,号召全监狱警察牢固树立监狱安全首位意识,保持高昂的斗志,以百倍的信心和决心,全力做好安全稳定工作,确保10年监管安全工作目标的实现。

安全稳定是监狱工作的首要职责,也是做好其他各项工作的前提和保障。10年来,该监狱党委始终树立科学的安全观、发展观,坚持以实现“四无”为目的,以公正执法为前提,以加强内部管理为基础,以制度落实为关键,以警务督察为手段,建立实施了监狱领导带队督查、监狱和监区两级隐患排查、监管安全“三级承包”、应急处置等多项长效工作机制,同时辅以严格规范的考核管理制度,形成协调发展、整体推进的合力,实现了以监狱整体工作的协调发展确保监狱的安全稳定。实践中,该监狱领导班子成员深入一线,靠前指挥,亲力亲为,率先垂范,亲自带队开展安全检查、亲自参与犯情排查、顽危犯转化等具体工作,亲自深入现场解决问题,指导消除各类安全隐患;坚持向管理要安全,不断深化防控、排查、应急处置、领导责任、研判 “五项机制”和人防、物防、技防、联防“四防一体化”的纵向到底、横向到边、涵盖了方方面面的监管安全长效机制,使各项安全制度和防范措施落实到了每一个岗位、每一个环节、每一个时段,为确保监狱持续安全稳定奠定了坚实的基础。

队伍是监狱事业发展的基础和根本,警察的综合素质是推进监狱执法工作的决定因素,更是安全稳定工作的保障力。10年来,该监狱着眼长远,立足现实,更加注重党的建设、领导班子建设和警察队伍建设。通过大力开展各种主题教育活动,认真举办各级各类教育培训,广泛开展岗位练兵、技能比武和突发事件演练活动,促进全监狱警察队伍的执法执纪能力、创新发展能力和综合管理水平等综合素质取得新的提高,真正铸就了一道确保监管安全的铜墙铁壁。

教育改造促新生

昔日身陷高墙内,帮教变成带头人。今年53岁的平乐县二塘镇和平村林木连,从该监狱减刑出狱那天起他爱上了公益事业。为解决村民出行难的问题,他动员三个村的村民联合修路,带头集资的他卖猪卖牛卖地里的马蹄,不仅凑足了规定的300元集资款,还多捐了2000元。被他的公益心感动的村民们选林木连为三个村的总村长。

这个改造好的典型案例印证着该监狱认真落实“首要标准”,坚持把教育人、改造人、挽救人放在第一位,“把每个罪犯改造成为遵纪守法、自食其力、对家庭负责、对社会有用的新人”的教育改造工作理念。

教育改造罪犯是维护监狱安全的治本之策,更是提高罪犯改造质量的基本战略。在实践中,该监狱认真落实“首要标准”,不断完善工作机制,全面推行 “5+1+1” 改造模式,大力加强监区文化建设、技能培训、社会帮教和刑释人员安置帮教工作,强化罪犯服刑、心理矫治及回归就业指导;组织罪犯劳动的同时,重视 “三课”教育和出入监教育,并以认罪服法、身份意识、普法、道德和形势以及爱国主义教育为重点,以国学教育、红色教育、孝道教育、美育为补充,以主题教育活动为载体,教育引导服刑人员重塑正确的道德观、人生观和世界观,潜移默化对社会主义核心价值观的认同,针对服刑人员当中不服管、不服教的个别“反改造分子”,监狱有的放矢,挂牌攻坚,重点突破,充分发挥个别教育“一把钥匙开一把锁”的针对性功能,达到了“转化一个人,教育一大片”的效应,罪犯改造质量不断提高,罪犯改好率为98%以上,顽危犯的转化率达61%,新入监罪犯心理测试率和罪犯入监心理健康普及率达100%。

2011年9月2日、5日、30日,该监狱组织1000多名服刑人员参加了国家职业技能鉴定考试。近年来,为提高教育改造工作质量,落实“首要标准”,提高刑释人员就业谋生能力,该监狱积极与柳州市职业技能鉴定指导中心等单位合作,大力开展服刑人员毛织、制衣、家电维修等职业技术教育和技能培训,举办服刑人员就业推介会,为即将步入社会的服刑人员提供就业辅导。目前已有2000多名服刑人员国家初级以上职业资格证书,实现了监狱技术教育与社会回归就业的有效对接,为服刑人员顺利回归社会搭起了一座绿色的桥梁,受到了社会的广泛赞誉。

在狠抓教育改造的同时,围绕三项重点工作,积极拓宽教育改造的内涵和渠道,先后与鹿寨县司法局和梧州市司法局结对共建,加强协作,整合资源,为教育改造工作注入可持续发展的活力;同时,该监狱还把触角延伸到服刑人员家庭层面,最大限度消除社会不和谐因素,通过运用心理矫治、社会帮教、亲情家访、阳光救助等手段,激活了服刑人员的悔罪感恩之心,增强了其内心深处的改造动力,也彰显了监狱警察在工作中的责任心和使命感,更体现了该监狱在执法为民、加强和创新社会管理方面取得的新成效。

公平公正 彰显“阳光”执法

10年来,该监狱以监狱工作“三化”建设为动力,以监狱体制改革为契机,深入开展社会主义法治理念和“五五”、“六五”普法教育,提高警察执法水平;认真开展“刑罚执行落实年”、“规范执法行为、促进执法公正”、“规范化管理年”等活动,促进执法工作规范化;维护罪犯合法权益,加强罪犯生活卫生管理,罪犯生活严格按实物量标准供给,狱内疫病防控工作不断加强;深入贯彻宽严相济刑事政策和《〈刑法〉修正案八》等各项法规条例,针对服刑人员及其家属普遍关注的减刑、假释等热点问题,严格执行“三公开、两公示、一监督”和三级集体研究制度,按月公布服刑人员劳动改造和思想改造积分,公开、透明减刑假释条件,自觉接受服刑人员及其亲属和社会群众的监督,确保了监狱执法公平、公开、公正,使服刑人员对自己的减刑“知因明理”,极大地调动了广大服刑人员改造的积极性;该监狱还定期邀请驻监检察机关和执法监督员来监开展执法监督活动,检查指导监狱的执法工作,扩大了规范化执法的社会影响,提升了执法公信力。 

2011年4月和11月,该监狱有针对性地开展监狱长接待日活动,对每份诉求作了耐心细致的解答,使监狱的执法工作更加阳光透明。监狱长接待日活动为服刑人员和及其亲属更进一步了解监狱架起了桥梁,对改进监狱工作,提高执法质量,促进公正文明执法具有重要意义,取得了良好的社会反响。据统计,两次监狱长接待日活动,共接待了服刑人员咨询或求诉约800人次,满意率达到96%。

已见繁花结硕果,更立壮志谱新篇。10年,对于桂中监狱来说,既是监管安全的一个里程碑,又是维护监狱长治久安一个新的起点。站在新的历史起点上,该监狱将会始终牢记使命,忠诚履职,珍惜荣誉,再接再厉,以更加严格的纪律、更加过硬的作风、更加有力的措施,认真做好监狱安全稳定工作,为构建和谐社会做出新的更大的贡献!

地址:广西区桂中监狱   

姓名:蒙惠姬  

邮编:545617

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