为适应新形势下社区矫正工作的需要，按照区社矫办的要求，广文街道围绕“接得进、管得住、矫得正”的工作思路，创新“四步走”工作方法，用心做好社区矫正工作。
一、加强组织领导，强化社区矫正队伍建设。成立了以街道党工委副书记为组长，综治办副主任为副组长，司法、信访及其他相关职能部门为成员的社区矫正工作领导小组，组建了一支由社区干部、社区工作人员、民情巡访员以及社会各界优秀人士组成的社区矫正工作队伍，全力做好社区矫正对象的教育和管理。
二、结合自身实际，健全对接机制推进社区矫正工作。了解社区矫正人员的基本情况，加强与监所的衔接管控，为社区矫正工作打下基础，广文司法所主动与监狱、派出所等部门取得联系，详细了解社区矫正人员服刑期间在各个阶段的遵纪守法、劳动改造、生活学习等方面的情况，及时走访他们所在的社区和他们的家属、邻居等，有针对性地制定矫正方案，做到一人一案，以便采取适当措施，促进其顺利回归社会。
三、以人为本分类管理，确保改造出实效。在实践中，街道司法所不断改进工作方法，实行制度化管理、人性化矫正，体现“以人为本、矫正为本”的理念。认真结合个案特征，踏踏实实做好矫正工作。根据每位社区服刑人员的犯罪性质、工作生活与社会表现，制定矫正方案，并由司法工作人员、社区民警、社区居委会负责人组成的矫正工作小组对社区服刑人员进行教育、管理和监督，确保矫正出实效，积极预防和减少脱管、重新犯罪的发生。
四、整合部门资源，形成推进社区矫正工作合力。充分发挥社会资源优势，把辖区内热心于社区矫正工作的离退休干部、老教师、老党员、优秀道德模范、青年志愿者吸收到社区矫正帮扶队伍中来，通过政府引导，各方参与，为社区矫正对象提供心理疏导、安置工作场所、搭建自身发展平台，落实帮扶措施，解决实际困难，使他们切实感受到政府和社会的关爱和温暖，切实做到“接回有人管、无业有人帮、创业有人扶”。