平凡中的不平凡――记省长康监狱内科主任康伦姿

时间:2012-06-04信息来源:湖南省监狱网作者:

湖南省长康监狱内科主任康伦姿从医26载,今年已经47岁了。自2009年她投身监狱医疗卫生事业以来,面对着工作对象、性质的转换,她对党的事业的热忱一如既往。她以高尚的医德、精湛的医技、优质的服务,出色地完成了监狱党委交予的医疗任务,赢得了广大患者和领导的好评,充分发挥了共产党员的先锋模范作用,在平凡的岗位上创造了不凡的业绩。

 

爱岗敬业,患者心中的守护神

无论作为普通医师还是内科主任,她总是想病人之所想,急病人之所急,热情地接待每一位患者(病犯),仔细询问病情,倾听患者(病犯)心声,耐心地为他们检查,科学、缜密地制定治疗方案,尽可能降低治疗风险,减少医疗费用。在担任内科主任期间,她带领内科医务人员将人性化服务贯穿于医疗服务的全过程,不知多少次为了获得详实、准确的检查资料,她陪同患者(病犯)到影像科、检验科等相关科室进行检查,并和相关科室的同事们一起交流、探讨患者病情,力争在最短的时间内制定最佳的治疗方案,使患者得到有效救治,彻底摆脱或者缓解疾病带来的痛苦。平日里,她常常对住院病人及门诊病人进行随访,对一些行动不便的患者,她坚持上门服务,对少数经过集体会诊后仍不能诊治的疑难患者和危重患者,她会主动利用自己的人脉资源,为患者联系省内知名医院,解决到大医院看病难的问题,切实为患者排忧解难,赢得了广大患者及其家属的一致好评,近三年来收到感谢信、锦旗达60余次。她用实际行动捍卫了患者的生命权、健康权,她是患者心中名副其实的“守护神”。

 

恪尽职守,勇于担当的领头雁

只要工作需要、岗位需要,她就毫不犹豫地担负起职责和使命,勤勤恳恳,任劳任怨,这是对康医生一贯工作作风的真实写照。内科成立之初,人员不足,技术薄弱,业务量小。为了化解这一被动局面,她带领内科医务人员走出了一条增人力、强技术、聚合力的跨越发展之路。首先,增人力。加大对内科医务人员的引进和培育,同时,针对医务人员短缺,短时间内难以配齐的特点,她使出分身术,一个人当几个人使,除了干好内科行政管理、临床诊疗、科室值班工作外,每年还兼做彩色B超800余人次,常常为了搞好各项工作,加班加点,连续奋战在临床一线。其次,强技术。针对内科个别医务人员技术不强、临床经验不足的特点,积极开展“传、帮、带”活动,鼓励技术强、经验足的同志向其他同志传授技能。同时,积极推荐技术较薄弱的同志到湘雅二医院、市中心医院等医院进修,进一步提升了内科的整体医疗水平。第三,聚合力。为增强内科队伍的凝聚力,她关心、体贴科室每一位成员,只要哪位同志身体不适或者家中有急事、难事不能参加值班,她都会主动顶班。对家庭困难的同志,她会积极予以精神和物质上的帮扶,尽可能地为下属排忧解难。在她的带领下,内科同志比干劲、比奉献、比成绩的氛围蔚然成风,2011年内科业务量位居全狱第一,较往年翻了一翻。

 

勤学肯钻,内科学术的带头人

多年的从医经验使康医生深刻地认识到,医疗技术日新月异的今天,作为一名医务工作者,要更好地适应本职工作,必须勤奋学习,进一步夯实医学基础,锻炼临床技能,才能更好地去除人类之病痛,助健康之完美。为此,她刻苦钻研业务,常常利用业余时间研读报刊、杂志,上网收集资料,及时了解内科诊疗技术的新进展和新动态;积极参加各类学术讲座和培训班。在学习过程中,虚心请教,不耻下问,及时总结临床经验;她还常利用查房、交班的时间,与同事们探讨治疗方案;经常组织内科医务人员开展会诊,研究病案,并适时邀请省内著名专家、教授来狱指导、会诊。通过沟通交流,进一步拓展知识广度和深度,提高内科医务人员的诊断水平和急诊应变能力。2011年,在监狱党委的大力支持下,她带领内科技术骨干,成功开展胃镜下食道支架置入术,脑钠肽与肌钙蛋白临床实验室检查等内科诊疗新技术,这些新技术的成功开展标志司法警察总医院的内科诊疗技术日趋成熟,达到了一个全新的高度。

 

清正廉洁,克己奉公的铁面人

“清清白白做人,干干净净做事”是康主任多年从医的座右铭。她始终牢记自己既是人民警察,又是人民医生的双重身份。在日常工作中,她积极践行党员干部廉洁从政的若干规定,坚决执行监狱人民警察“六条禁令”,坚守廉洁从医操守,从不利用工作之便,职务之便,接受红包、回扣、请吃等任何形式的“好处”,做到心系病人,廉洁行医。记得有一次她的一位要好的朋友为了销售一批新药来找她帮忙,并送上一只信封,里面装着厚厚的一叠钱,被她严厉拒绝。像这样的例子不胜枚举,近年来拒收红包上万元,受到患者及家属的一致好评。


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