2012年，广西区梧州监狱新闻宣传工作以“建一流队伍、创一流业绩、树一流形象”为目标，立足“四个一”，即：营造一个人人写作的创作氛围、建立一项科学合理的考评机制、培养一支梯形发展的人才队伍、打造一个内涵丰富的宣传平台，加强新闻策划，创新工作方式，以“劲头高、数量高、质量高、稿费高”创监狱新闻宣传工作历年新高。
一、人人写作劲头高
向心力凝聚战斗力。梧州监狱领导班子高度重视新闻宣传工作的茁壮成长，加强对新闻宣传工作的管理和引领，在努力健全完善监狱新闻宣传工作机制的同时，身先士卒、率先垂范，撰写了许多高质量的作品，并亲自参与、指导作品的创作，成为广大通讯员健康成长的良师益友。2012年，梧州监狱领导班子的撰写的论文佳绩连连：荣获《中南地区理论研讨会优秀论文三等奖》，荣获《中国监狱信息网》优秀科研作品奖三次。
不断推出精品佳作的领导班子为广大通讯员树立了扬鞭奋进、勇闯新高的好榜样。在监狱领导的带领下，新闻创作的氛围空前高涨，广大警察职工纷纷加入到创作的队伍中，通讯员队伍不断发展壮大。
二、科学考评数量高
为了保持新闻宣传工作“学、赶、超”的良好发展态势，保持积极写作的紧迫感长盛不衰，梧州监狱不断创新考评机制，新闻宣传工作通报由“月通报”向“日统计、周通报、月考评”发展。
梧州监狱充分利用周刊《桐林视窗》、局域网站、QQ群“桐林往事”三个平台，每周通报各单位新闻稿件对内、外两个宣传平台的采用情况，每月公布各单位完成投稿任务的考评情况。巨大的荣誉感和责任感让通讯员的创作高潮呈井喷态势：2012年，在各主流媒体发表文章共867篇，比2011年增长6.7倍，比2010年增长7.4倍，是监狱管理局下达任务的1.9倍。
三、队伍成长质量高
人才队伍综合素质和能力的提升是新闻宣传工作实现“华丽转身”先决条件。2012年，梧州监狱在努力保持队伍“梯形增长”的同时，专注于培养通讯员的“新闻眼”和创作思维，致力于拓宽通讯员的视野和知识层面，以提升队伍的综合实力。
梧州监狱多次召开通讯员会议和理论研讨会，并专程邀请名师为通讯员培训班授课，以强化对通讯员队伍的引导，增强对通讯员新闻写作和理论研究的指导和帮助，缩短通讯员队伍快速成长的周期，增强队伍的战斗力。2012年，通讯员创作论文76篇，选送42篇。在《中国监狱信息网》荣获优秀新闻奖2次、特别新闻奖1次，有5篇论文获优秀科研作品奖。
四、平台广阔稿费高
以周刊《桐林视窗》为支点，以QQ群“桐林往事”为辅益，努力为广大通讯员拓宽“展现缪斯华彩”的舞台，打造通讯员成长的快车道，是梧州监狱新闻宣传工作孜孜不倦的奋斗方向。2012年，梧州监狱大力增强对新闻宣传工作的资金支持力度，全年共发放优秀文章奖励稿费近9万，比2011年增长4倍，比2010年增长7.5倍。
在梧州监狱为通讯员精心打造的温馨家园里，资源共享、经验交流和作品点评构筑的良好氛围，成为众多优秀作品的孵化器。2012年，梧州监狱获《中国监狱信息网》颁发的新闻组织奖两次，并于第四季度在全国监狱单位评选中名列第一，创历史最佳水平。