为深入学习贯彻党的十八大会议精神，进一步深化“创先争优”和创建“学习型”警队活动，不断提高芳草湖监狱民警的思想、政治、道德和业务素质，为加快推进监狱“创建”和“十二五”规划提供强大的思想保障和理论支持，促进监狱平稳快速发展。根据司法部《2011―2015警队建设规划纲要》总体要求，结合监狱警队建设实际，芳草湖监狱已全面启动今冬明春警队学习培训活动。
一是以政治理论学习为重点，培育民警的核心价值观。重点学习《中国共产党历史》、党的十八大工作报告、新《中国共产党章程》、中国特色社会主义理论体系、《中国共产党领导干部廉洁从政若干准则》、社会主义核心价值体系和理想信念教育等内容和篇目。以此培育芳草湖监狱民警的核心价值观，全面提高民警队伍的政治修养和理论水平，从而扎实有效的指导工作实践。
二是以业务知识培训为重点，提高民警业务水平。着眼于培养提高民警业务水平、创新思维和综合素质，监狱建立详细的培训计划，授课表，根据监狱实际，每天下午晚点名后由监狱各科室主要负责人对一监区、二、四监区进行专门授课，重点学习《关于加强监狱安全管理工作的若干规定》、《兵团监狱分级、罪犯分类管理教育实施办法》、《兵团监狱管理局重点罪犯管理办法》、《兵团监狱门卫执勤工作管理规定》、《兵团监狱管理局罪犯一日生活重点规范管理规定》、《农六师监狱系统基层民警带班（值班）工作规范》、《农六师监狱管理局监内罪犯劳作区管理办法》、《监狱民警片区管理操作规程》、《罪犯互监组管理操作规程》、《农六师监狱管理局狱内巡逻管理规定》、《农六师监狱管理局狱内情报信息收集处置操作规程》、《兵团监狱监管安全大排查制度》、《顽危犯管教工作规则》、《兵团监狱管理局“6S”管理实施方案》等监狱规范化管理常用法律法规制度。促使民警牢固树立终身学习的理念，养成良好学习习惯，提升业务水平。
三是以岗位技能培训为重点，增强民警岗位履职能力。重点加强民警对罪犯“四知道”基本功、个别教育谈话方式及技巧、罪犯矛盾化解和调处的应用、队前讲评的训练、背后点名和听声识人训练、监管改造系统的操作应用、监控设备的维护和使用等常规管理技能的岗位练兵。监狱采取以查代训的方式，定期组织检查考核，以此提高民警的岗位技能，增强民警的岗位履职能力。（农六师芳草湖监狱政工科：周 峰）