党委书记、监狱长张天朝作监狱工作报告 党委委员、政治处主任吴永国主持会议
1月30日，云南省昭通监狱在四楼会议室召开2013年监狱工作会议。全面总结回顾2012年监狱工作，部署2013年监狱工作任务，表彰了2012年度先进集体和优秀个人，各基层单位和监狱党委签订了年度责任书、安全生产责任书和党风廉政建设责任书。监狱领导出席会议，离退休老干部代表、受表彰的先进集体和先进个人、机关全体警察职工、监区除带值班外的警察参加了会议。
会上，党委书记监狱长张天朝同志代表监狱党委作监狱工作报告，党委委员副政治委员季大瑜宣读2012年度中共云南省昭通监狱委员会表彰决定。与会领导为获奖单位和个人颁发奖牌和荣誉证书。
报告指出：2012年，昭通监狱党委带领全体警察职工紧紧围绕局党委提出的“彻底改变云南监狱面貌，推进监狱工作转型发展跨越发展”这一工作中心，坚持“惩罚与改造相结合，以改造人为宗旨”的监狱工作方针，以高度的政治责任感和务实的创新精神，狠抓工作落实，全面完成了省局下达的各项任务指标，各项工作取得了新的进步和发展。全年实现“四无”，教育改造质量有了新的提高，规范化管理、精细化管理工作有新起色，思想政治工作和队伍整体素质取得了新的进展，生产经济取得了新的发展，行政服务职能有了新的转变，监狱内涵素质有了新的提升。
报告强调：2013年是全面贯彻党的十八大精神的开局之年，是推动监狱工作转型发展跨越发展的关键之年。监狱工作要以科学发展观统领全局，坚持党的监狱工作方针、践行“首要标准”，坚持发展是第一要务和安全稳定是第一责任的思想不动摇，牢牢把握“关键在跨越、重点在加快、核心在转型”的要求，按照省局的部署和要求，把握机遇，进一步解放思想，更新观念，强化管理，实现监狱持续安全稳定，罪犯改造质量进一步提高，班子队伍建设全面加强，监狱经济又好又快发展，建设法治文明和谐平安监狱。实现监管改造、生产经济、队伍建设全面协调持续发展，不断增强综合实力，继续以确保监狱安全稳定为前提，以提高罪犯改造质量为中心，以发展监狱经济为基础，以加强班子队伍建设为保障，以改革创新为动力，以监狱改扩建为重点，完善科学民主决策机制和考核激励机制，全面推进监狱规范化和精细化管理、大力加强监狱文化建设和党风廉政建设，全面提高监狱内涵素质，推进监狱工作转型发展、跨越发展。
报告要求：2013年监狱工作必须做到：监狱持续安全稳定。实现无罪犯脱逃、无重大狱内案件、无较大安全生产事故、无重大疫情的“四无”目标；罪犯教育改造工作有根本性转变，体现首要任务，实践首要标准；全面加强监狱管理，科学化、规范化、精细化管理水平有根本性提高；警察执法的公正廉洁性有显著提高；队伍的纪律作风、敬业精神和精神面貌有根本性提升；监狱的内涵素质有根本性变化；加强监区队伍建设、组织建设、业务建设、基础建设，优化警力配置，全面提升警察的执行力；提高经济运行质量，实现国有资产保值增值，狱内加工项目年增长达15％；全面完成信息化建设，提高监狱管理科技含量。
报告认为：要实现2013年监狱工作目标，必须全力抓好以下工作，一是抓理论武装，推进思想解放和观念更新；二是抓监管安全，促进监狱安全稳定和教育改造质量提高；三是抓整治工作，促进队伍整体素质提高；四是抓安全生产和经济建设，实现监狱企业经济新发展；五是抓行政管理，提高服务保障质量。