广西中渡监狱把深化“7S”管理工作与建设平安监狱、法治监狱、文化监狱紧密结合起来，与服刑人员行为养成教育结合起来，通过创造整洁、干净、舒适、安全的环境，促使服刑人员养成良好的劳动、生活和学习习惯，积极接受改造，实现监狱习艺场所与个人综合素养的全面提升。
一是提高认识，宣传到位。推行“7S”管理模式，使服刑人员习艺场所符合现代化管理要求，有利于促进习艺场所的监管安全，提升服刑人员的行为养成。通过加大宣传、教育力度，使全体服刑人员充分认识“7S”管理的重要意义，努力克服“把干惯了的当标准，把看惯了的当规范，把习惯了的当制度”等不良行为，养成良好行为习惯。
二是加强培训，扎实推进。监狱有针对性地对服刑人员进行培训，以促进认识提高，熟悉“7S”管理内容和标准，掌握基本方法。首先，将“7S”管理知识纳入服刑人员入监教育内容。其次，强化实际操作培训。坚持理论联系实际，采取理论辅导、现场教学、知识竞赛、图片演示等形式，使服刑人员掌握更多的“7S”管理知识和方法。
三是制定目标，明确责任。通过建立“7S”管理标准，完善各个岗位的“7S”管理要求、目标及工作流程，把责任落实到每一个岗位、增强“7S”管理的针对性和实效性，充分调动积极性和强化服从性，提高管理成效。
四是加强检查，建立考评。实行监狱月检、监区周检、分监区日检制度，监狱检查工作组按照制定的《中渡监狱深化“7S”管理工作方案》的内容进行检查，并通报考评结果。
五是规范管理，形成机制。通过进一步落实“整理、整顿、清扫、清洁、素养、安全、节约”的整体要求，建立长效机制，最终达到环境整洁、物品整齐、规范合理、安全有序、形象一流的良好效果，实现监狱习艺场所、人文环境与个人综合素养的全面提升，塑造监狱的良好形象。
（中渡监狱宣教科 陈建荣）