为了将四川省劳教（戒毒）局组织开展的“百日安全活动”各项措施落到实处，充分调动一线民警和戒毒人员参与“百日安全活动”的积极性和主动性，切实规范管教业务，提高管教水平，达到创建平安和谐场所、提升康复戒治能力的工作目标，泸州市劳教（戒毒）所自我加压，规定自选动作，将“百日安安全活动”各项指标纳入考核评比内容，并适时开展了考核评比工作。
考核评比从三个方面进行：一是由分管所领导牵头，管理部门具体承办，结合《基层大队管理工作目标考核内容》对基层大队进行考核，总分40分；二是对戒毒人员在考核周期的现实表现实行大队和所部二级考核，大队考核结果作为大队内部对戒毒人员个人考核评比的依据。所部考核不直接针对戒毒人员个人，而是作为对大队进行考核评比的依据。（此项总分30分，扣完为止，以所领导、业务科室日常检查发现为准，并以书面形式通知所政科落实加扣分）；三是集中开展全所戒毒人员队列、内务、行为规范、报告用语、礼节礼貌综合评比，总分30分。最后以三项得分之和确定比赛名次，并对实现百日安全活动目标的大队依据比赛名次落实对戒毒人员的个人奖励。
2013年10月9日，泸州市劳教（戒毒）所进行了队列等内容的集中考核评比，并邀请泸州市司法局相关领导现场担任评委，对会场纪律、合唱歌曲、体操展示、队列演练、行为规范、报告用语、整理内务等进行考核。在考核中，各队指挥员警容严整、报告清楚、口令准确、程序清晰、指挥规范熟练；戒毒人员精神振作、队形整齐、番号响亮、出入列规范有序、整理内务迅速标准。
通过考核评比，调动了该所民警和戒毒人员维护场所安全稳定的积极性和主动性，活动期间该所实现了“五无”目标；通过以比促查、以查促改、以改促提高，有力推动了该所基层基础工作的完善和提高；通过考核评比，促使该所各单位正视自身存在的问题和不足，积极思考解决问题的方式方法，推动各项工作上新台阶。
考核现场
队列考核
现场叠被子比赛
戒毒人员叠出的被子