文化是民族的血脉，道德是文化的灵魂。近年来，济宁监狱把落实首要标准、提高改造质量作为监狱工作的重中之重，依托孔孟之乡的地域文化优势，立足自身实际和独特优势，传承中华美德，弘扬时代精神，培育民族情感，深入开展“学儒家经典、育道德新人”活动，运用儒家文化教育改造服刑人员，努力探索出具有济宁监狱特色的文化育人新模式，取得了累累硕果。
一、精心组织，科学施教，创新教育模式
1、谋篇文化育人，布局教育创新。早在2009年，监狱党委准确把握“文化兴国”战略走向，提出“文化育人”工程，发挥地缘人文优势，整合教育资源，联合孔子研究院开展“学儒育新”活动，搭建育德促改的教育平台。在多方位、多层次、多维度调查研究后，监狱提出了“分步实施，统筹推进，科学规范，务求实效”的工作思路，成立专门组织机构，实施“一把手”工程，贯彻“依法规约、以文载德”理念，以综合矫正为基础，以法制教育为平台，以道德化育为重点，制定以“试点、深化、巩固、提升、成效”为主题的五年规划，出台指导文件，细化实施方案，提炼文化主题，创新教育手段，大气魄、大力度、大智慧推进。各分监狱因地制宜，科学施教，以推进主题文化监舍建设为抓手，营造浓厚的监区文化氛围和宽松和谐的改造环境，以更具针对性和实效性的各种创新，激活教育改造潜能，充分发挥文化的教育功能、凝聚功能、导向功能和调节功能，逐步建立起循序渐进、系统完备的儒家文化改造服刑人员教育体系机制，不断提高教育改造质量。
2、实施强警工程，提高施教能力。“善之本在教，教之本在师”。监狱坚持育人者先育己、正人者先正己的原则，积极实施“学儒强警”工程，以“崇法、明德、和谐、致远”为宗旨，制定“育警、塑警、立警”三年规划，努力提升警察职工德化育人能力。一是将学用儒家道德规范与培树社会主义核心价值观相结合，举办“学儒强警”脱产培训班，穿插道德培养、时政学习、经典知识、文化体验、拓展训练等内容，提高警察职工的道德素质和德化育人能力；二是加强纪律作风建设，以周末大课堂、岗位大练兵、廉政教育作风建设专项活动为抓手，着力强化警察职工的政法干警核心价值观，培养优良作风，树立良好形象；三是提高专业技能水平，开展心理实操技能培训，加强“警察讲师团”建设，组织巡回授课、教学研讨、课题攻关等活动，努力打造专家型团队，建成了“监狱有警察讲师团，监区有专职教员，服刑人员有学习互助组”的三层级教育网络。历经几年的不懈努力，济宁监狱警察职工思想道德素质和文化素质显著提高，警察言传身教、督导服刑人员改造的能力有所提升，形成了独特的警察文化，监狱软实力显著增强，为教育改造工作和监狱安全稳定提供了坚实保障。
3、把握育新规律，探索教育模式。在改造育人的过程中，监狱注重尊重教育规律，运用科学手段，发挥文化教化功能，构建动态教育体系。一是转变认识。摒弃“冷、横、硬”的传统专制式教育思维，围绕“激励人、鼓舞人、教育人”由情入理，由易到难，由知到行，教育服刑人员自觉改造、自发改造、自主改造，带动整个教育活动横向拓展，实现由课堂教学、监管强制模式到英模示范、熏陶感召、体验内化、践行规范的教育理念转变；二是创新教育方法。紧扣“认知提升、内省自悟、悔过赎罪、诚意正心、情感升华、道德实践”六个教育环节，找准“崇法、尚学、明耻、育德、感召、践行”等教育着力点，组织编写《学文塑德》、《正心养德》、《习艺立德》、《儒风扬清》等教材，编辑《学儒育新报》、《学儒导刊》；成立孔子文化学校，邀请儒学专家围绕“明德、悔过、塑魂、做人”开展系列讲座，开展修德习艺讲座、学文明礼一日养成等活动，举办服刑人员“学儒培训班”，组建快车组，设立导言人，强化教育成效；三是贯穿改造全过程。针对思想矫正的反复性及教育矫正对象的特殊性，监狱着力构建其从入监到刑释全过程跟踪式动态教育管理体系。在入监教育期，开展危险程度评估、入监教育质量评估两项评估，促进规范养成，确定继续教育和管理方向；在适应考察期和正常教育期，紧盯顽危人员，落实管控制度，做好跟踪考察,确定考察时限；在出监接茬期，检测执法工作、教育成果、社会危害倾向、生存发展指数等，帮助服刑人员做好各种准备，以适应刑释后的社会生活。四是注重验证调整。活动始终坚持精心施教、科学检验，对每次授课、每项活动都尽可能做到细化方案、精雕细琢，以狱内违规违纪、刑释后重新犯罪的同期比率来加以检验，及时调整矫正策略，动态评估调整道德培养重点。
4、加强环境建设，营造文化氛围。将德育内涵融入环境建设，致力构建外化于形、内化于心的人文环境。监区内建成了儒学经典长廊、成果展室；监舍内悬挂着励志书画作品；狱内道路更名为崇德路、崇文路、崇俭路等，配置催人警醒的文化灯箱、路牌，与劝勉向善、催人奋进的格言警句、亲情寄语巧妙结合，“时时闻圣训，处处见箴言”的景观环境在潜移默化中使服刑人员磨炼心性、改过自新。各监区精选儒家思想仁、义、礼、智、忠、孝、勤、忍、省、和、耻等德目作为监区文化主题，开展“一区一德”、“一区一品”的个性化文化品牌活动，通过“学、辩、讲、演、集”等方式，将学儒育新活动由静态推向动态，同时各监区的活动成果也能适时相互推广，达到资源互惠、成果共享、同步提高的教育效果。
二、以文铸魂，育德为本，实现本质改造
1、灭邪僻，省德归道。通过学习美德，引导服刑人员反思腐朽的生活方式、扭曲的价值追求、丑恶的犯罪行为，促使他们真心认罪悔罪，迁善改过。根据犯罪类型，进行教学编组，开展规范养成训练，灌输“闻过自愧”、“见善则迁”、“有过则改”等观念，开展犯罪成本核算、违规成本核算、脱逃成本核算等活动，激活其主观改过的愿望，树立重新做人的信心；以“知耻”为突破口，开展“认罪、悔罪、赎罪”活动，使服刑人员在良心的谴责中“知耻而后勇”，不断反思自己的行为给社会、家庭和自身造成的伤害，产生忏悔心、赎罪心，埋下赎罪的种子，实践恢复性司法理念。
2、发善端，明德悟道。儒家道德规范和诚意修身既能培育服刑人员的道德良知、自尊自爱和社会责任感，又有助于他们重建伦理秩序观、人生价值观，更有利于他们的“再社会化”。据此，济宁监狱通过灌输儒家尚志、乐道、自强、知耻、力行、慎独、内省、反求诸己、改过迁善等观念，培塑服刑人员的思想行为、生活方式、价值观念等，使其成为珍爱生命、关爱社会，富有人文精神的人；强化明德、正心、内省、克己、修身、笃行等内涵，促使其约束行为，克制贪欲；树立“善小而为之”、“积善成德”的渐进思想，激发其内心深处的善性，使其灵魂得以洗礼净化，达到重生。
3、启良知，践德行道。服刑人员走向犯罪道路，其根本原因是缺乏道德自律能力，以至放纵欲望、突破道德底线。为提升他们的道德自我约束能力，济宁监狱在改造中实施“导行自律”，提倡“泛爱众”、“博学于文”，外化规范养成，培养服刑人员良好道德品质和行为习惯，达到“知耻后勇”、“有耻且格”的境界，实现内省外化、成人立事的目的。通过开展修德习艺讲座、学文明礼一日养成等活动，将行为规范与传统美德有机结合，夯实德育基础。组织“儒韵区歌”竞创、竞唱、竞赛活动，举办服刑人员“学儒培训班”，组建学儒快车组，设立学儒导言人，成立“服刑人员巡回演讲团”，开展读书养德活动，交流学儒心得，强化教育成效。设立服刑人员“自我教育促新会”，编写《道德成长日省录》，倡导日行一善、学儒践行，强化道德自律，重塑价值观。
4、增智慧，养德弘道。文艺具有交际、娱乐、认知、陶冶、表达、凝聚、调节等多种功能。通过开展各种具有人文特色的文化娱乐活动，不仅能活跃教育改造气氛，搭建帮教平台，凝聚亲情关怀，而且还能有效触及服刑人员心灵，矫正错误观念，激发改造内因，疏导不良情绪。为此，济宁监狱光大寓教于乐的育人功效，通过举办育新文化节、狱园杏坛文化节、情景体验运动会、品味经典书法绘画展等文体活动，用小品、相声、故事、快板、歌曲、相声等喜闻乐见的文艺形式，展现立德澄心、明德正心、塑德润心等思想主题，增强服刑人员文化接受力和教育感染力，增强教育实效性。
5、长才干，修德守道。通过监狱警察劝导服刑人员学习，增强其文化、技术教育，授之以渔，使服刑人员学会适应社会的本领，成为有文化知识、谋生本领和生活智慧的人，能顺利地融人社会，实现更深层次的改造。近年来，监狱通过增加服刑人员文化技术教育的资金、人力投入，建立服刑人员奖学金制度，激励服刑人员学文化、学技术；拓展文化技术教育的领域和渠道，与社会院校联合办学，开设专业技术培训和学历教育；设立回归预习所，拓宽刑释人员就业空间，不仅提升了其生存发展素质，还使其学会了本分做人、勤劳致富的道理。许多服刑人员在济宁监狱家庭变故犯开展亲情互动，稳定他们的情绪。组建监狱服刑人员家庭学校和监区服刑人员家庭学校分校二级组织，编写了家庭学校教材，制定了《服刑人员家庭学校管理规定（暂行）》，利用春节中秋、母亲节、父亲节等特殊时段开展亲情会见、“孝”表达、道德实践、文艺汇演、改造成果汇演等帮教活动，邀请犯属进行规劝发言，书写亲情寄语，签订帮教协议书。开办服刑人员家庭学校，不但搭建了狱务公开、亲情交融、激励改造的平台，实现了和监狱与犯属、社会的联合帮教，也有效矫正了服刑人员家庭的不良教育理念、教育方法，改善了家庭不完善的心理结构，为他们刑释后回归家庭搭建了绿色通道，修复了他们的人际关系，减少了再次犯罪的诱因，也是社会管理创新与恢复性司法有益尝试。
4、播撒仁爱，构建和谐。监狱是社会矛盾的最终归宿地，是化解还是激化，对整个社会的稳定和谐至关重要。为此，济宁监狱利用儒家的人和思想，处理好狱警与服刑人员间的固有矛盾，提高警察的执法水平和教育能力，使服刑人员自觉地“信服”，实现监狱秩序的“和谐”。处理好犯际关系，既使服刑人员之间保持和睦，防止矛盾激化，又使服刑人员和而不同、朋而不党，防止交叉感染和相互勾结。为提高刑释人员生存发展素质，济宁监狱通过建立与社会发展协调同步的扶助、教育、就业机制，积极拓宽社会联合办学传技的渠道，建立“过渡推介帮扶机构”、“安置帮扶基金”等，帮助服刑人员度过危险期，消除服刑人员对受害人、对执法机关、对社会的仇恨，保持平和心态，和顺地回归社会。据统计，2012年，济宁监狱在押服刑人员中，认罪悔罪率上升到98.6%，对受害人的内疚率上升到94%，积极参加劳动率上升到97.7%，悔罪意识明显增强的占87%，遵规守纪意识明显增强的占95%，实现了监管场所的持续安全稳定，创造了连续22年无脱逃的新纪录。
“功崇惟志，业广惟勤。”济宁监狱将儒家文化创造性的与监狱工作有机结合，以美德涤荡心灵，以文化熏陶情操，发挥了导人向善、批判丑恶、攻心治本、维护正义的作用，于服刑人员化茧成蝶受益终生，于监狱统筹和谐发展整体争先进位，于浪子回头家庭团圆取得先机，于社会消除矛盾增加正能量，走出了一条发挥职能，实干兴业的育人之道。
