南口监狱自开展以敬畏群众、敬畏权力、敬畏制度、敬畏责任的“四敬畏”专题教育活动以来，监狱党委坚持专题教育活动与民警“熟知率“活动、“三必访四必谈”活动、反腐倡廉教育、绩效管理工作相结合，确保了“四敬畏”专题教育活动取得实效。
第一、“四敬畏”专题教育活动与开展“熟知率”活动相结合。该监狱党委在领导干部中开展民警“熟知率”活动。让领导干部对基层民警做到“四熟知”，（一是熟知民警基本情况；二是熟知民警家庭情况；三是熟知民警现实表现，四是要熟知民警所思所想所盼）切实达到转变领导干部工作作风，密切了干群关系，提高了党员干部的群众观念。
第二、“四敬畏”专项教育活动与开展“三必访四必谈”活动相结合。监狱党委建立开展“三必访四必谈”活动长效机制，即：民警生病住院必访、民警家庭发生变故必访、民警工作生活遇到苦难矛盾必访；民警思想情绪有波动必谈；民警岗位调整必谈，民警收到处分奖励必谈，民警职务警衔晋升必谈。领导干部放下架子、沉下身子以不同形式体现对民警的关爱、组织的关心，达到贴近民警，知警情、解警忧，暖警心的作用。
第三、“四敬畏”活动与反腐倡廉教育相结合。各单位利用党课、观看警示教育片、漫画等形式对民警进行反腐倡廉教育。让全体民警敬畏权力，秉公用权、坚守制度、履行职责。
第四、“四敬畏”专题教育活动与绩效管理工作相结合。该监狱绩效考核办公室对各岗位工作流程和目标任务进行细化，制定目标责任书、管理办法；建立绩效考评制度，对基层各单位进行绩效管理月考评，对不落实监管制度的民警进行责任追究制度，进一步提高了民警执行力和岗位责任意识。