为切实提高新闻宣传工作水平，宿州监狱采取多项措施，进一步加强通讯员队伍建设。
一是重新确定通讯员队伍。以支部为单位重新申报通讯员，要求以新招录公务员为主，为通讯员队伍增添新生力量；同时，要求机关科室，特别是管教口的支部申报不少于2名通讯员。二是扎实开展业务培训。开设新闻写作和公文处理培训班，以老带新，开设华腾大讲堂，讲授《新媒体环境下社会舆情及监狱舆情应对》，对全监通讯员进行业务培训。举办“走进基层，聚集亮点，展示形象，推动工作”主题开放日活动，组织通讯员深入基层采风，现场布置命题新闻“作业”，现场点评，提高新闻写作实战能力。三是建立交流平台。建立宿州监狱新闻宣传QQ群，定时在政务信息工作QQ群内发布下一阶段宣传工作要点和宣传任务，使通讯员工作有方向、落实有指标。四是强化宣传的保障机制。每月初在OA上通报各单位、各通讯员发稿、用稿情况，及时发放《宿州监狱工作》、监狱综合信息网新闻及对外宣传稿酬，进一步发挥奖励考核机制的激励作用。