为了加强公务用车管理，提高工作效能，新疆巴音郭楞监狱从树立良好形象入手，以“四个强化”做好驾驶员和公务用车的管理，确保行车安全、行车文明，有效杜绝违规行为，使公务用车管理更加规范、高效。
一、强化教育，提升素质形象。
加强对驾驶员的业务学习，除按时参加监狱组织的集中学习、知识讲座、业务培训外，还专门制定了学习计划，明确学习内容，每半月定期组织学习《道路交通安全法》、驾驶技术、车辆保养等知识，涵盖了法律法规、驾驶常识、案件通报等各个方面，教育驾驶员牢固树立“安全在心中、平安每一天”的安全理念，严格遵守道路交通规则和各项规章制度，遵守职业道德，养成一慢、二看、三通过的文明交通习惯，确保行车安全。从提高服务意识和水平入手，对驾驶员日常着装、礼貌用语进行严格要求，教育驾驶员树立“自身形象就是监狱形象”的意识，在工作期间一律按要求规范着装，对乘车人员耐心热情服务，不断提升内外形象。
二、强化排查，消除安全隐患。
加强日常排查，不定期对车辆进行检查，驾驶员对车辆进行定期自查，包括发动机的擦拭和车内卫生检查，发现问题及时按规定逐级审批修理，及时消除安全隐患，防止车辆“带病”上路。定期进行保养维护，根据行车里程定期对车辆更换机油，进行“三滤”保养，保证车辆车况良好、整洁，使车辆随时处于“待命”的良好状态。
三、强化台帐建设，规范日常管理。
完善公务用车使用管理制度，对公车使用管理、驾驶员管理、车辆调度、保养维修、处罚、责任追究等作出明确规定，涵盖了车辆和驾驶员管理的各个方面，针对性和可操作性强，使车辆管理科学化、规范化、精细化。实行归口统一管理。办公室对所有公务车辆实行统一调度，科学管理,定向使用，明确用车事由、时间、线路，并做好登记，在节约的前提下合理用车，尽量减少车辆费用，并从源头上杜绝公车私用行为。实行定车定人管理，非专职驾驶人员不得驾驶警车，领导干部无论因公因私外出一律不得驾驶公车。建立公车使用审批、出车登记等制度，规范使用程序。实行“一车一档”专档管理，使每辆车的资料、使用情况一目了然，清楚规范。
四、强化监督检查，杜绝违规行为。
按照“谁管理、谁负责，谁驾驶、谁负责”的原则，明确公务用车使用责任，严禁将车辆停放在酒店或娱乐场所附近，严禁公车私用行为。坚持“预防为主”方针，各级领导干部带头执行相关制度规定，纪委、警务督查室将公车使用作为监督检查的重点，尤其是节假日期间加大检查力度，杜绝公车私驾、酒后驾车等违规行为。严格执行责任追究制度，对违规使用公务用车的，责令书面检查，按相关规定进行处理。 （新疆巴音郭楞监狱 马明敏）