认真分析研判思想状况 奠定队伍建设工作基础
--柴达木监狱召开2014年度民警思想状况分析座谈会
（柴达木监狱 徐爱忠 李延琴讯）为进一步掌握民警队伍思想动态，提高民警队伍建设的科学性和针对性，研究分析民警思想中存在的突出问题，提出有针对性的解决方案，2014年11月3日下午，监狱召开2014年度民警思想状况分析座会。监狱党委成员，机关各支部、监区负责人及干事50余人参加了会议。监狱党委委员、政治处主任侯江洲主持了座谈会，监狱党委副书记、政委杜文来就进一步加强民警思想政治工作作了重要讲话。
座谈会上，四个支部书记对本支部的民警思想状况进行了深入详实的分析及交流发言；监狱政治处结合民警不同岗位特点和本年度单位发生的民警个体事件、监狱执法活动个案实例等多个方面对全狱民警思想状况进行了详细的分析汇报，并提出了解决问题的对策和建议。汇报中提到，当前，我狱民警队伍思想状况总体稳定，民警奋发向上、积极有为，团结干事、激情干事、踏实干事的氛围日渐形成，为维护监管场所的持续安全稳定和监狱工作的全面发展提供了可靠的保证，但仍存在一些与监狱工作发展不相适应的突出问题，主要表现在：民警自身素质能力与监狱新形势下执法工作更高标准、更严要求还存在一定差距，致使部分民警在执法工作中畏难情绪凸显；监区工作任务繁重、警力配置不到位，仍是困扰和制约各项工作开展的突出问题；部分年轻民警思想波动，拴心留人工作矛盾突出。
政委杜文来根据同志们交流的情况，对开展好民警思想政治工作提出了几点意见：一是主动作为、始终不渝地坚持思想政治工作生命线的主体地位，把解决思想问题和解决实际问题结合起来，不断增强思想政治工作的针对性、实效性。二是改进工作方法、密切联系群众，增强思想政治工作的感召力。机关各科室一定要以机关效能建设工作为契机，转变工作作风、提高服务质量和工作质量，用自己的实际工作为监区民警创造一个奋发进取的良好工作氛围和环境。三是强化作风建设、加强队伍管理，全力提升民警的思想政治素质。四是坚持以人为本、以警为本，作为思想政治工作的出发点和落脚点。监狱各基层组织和各级领导一要多与民警沟通，关心民警的所思、所想、所需、所求，尽可能消除民警的后顾之忧，营造一个良好的工作、生活环境。五是立足新起点、把握新方向，夯实监狱工作的组织基础。六是要求对分析出来的问题，政治部门要对分析出来的问题认真梳理，从栓心留人和激发工作热情两个方面重点下功夫，切实为民警做好事，办实事，解难事。真正提高基层一线民警工作的积极性。
此次召开民警思想状况分析会非常及时，非常必要，不仅是为了掌握了解民警的思想状况，更重要的是经过全狱民警一年的辛勤努力工作，在取得成绩、总结成绩的同时看到民警队伍的思想中存在的一些问题和不足，为进一步研究和解决存在的问题，制定整改方案，奠定了基础，为做好今后的民警队伍建设工作起到了切实的促进作用。