当前，社会思想文化多元多样，思想政治工作必须主动作为、抢占先机，确保队伍政治信仰不变、政治立场不移、政治方向不偏。今年来，重庆市南川监狱紧紧围绕监狱中心工作，大力加强队伍正规化、专业化、职业化建设，实施“四大工程”，努力打造一支过硬的监狱民警队伍，为监狱中心工作提供强有力的思想保证、组织保障和人才支持。
一、大力实施“政治建警”工程。监狱注重加强形势政策教育，紧密联系实际、紧跟形势变化、紧盯热点问题，大力开设“专家讲坛”、“书记课堂”，定期不定期地邀请专家教授、书记副书记为民警作理论解读，引导民警深入学习十八届四中全会和市委四届五次全会精神，把握丰富内涵，用党的理论成果武装头脑，切实提高民警队伍政治素质。用活网络资源，通过短信平台，内网QQ等及时发布时政信息，引导民警在思想上政治上行动上始终与党中央、市委及两级局党委保持高度一致。坚持实践教育，先后组织青年民警开展“再走金华山，重温金华情”主题教育实践活动，深化群众路线教育实践活动成果。
二、大力实施“素质强警”工程。按照“一季度一专题”的培训要求，制定了《重庆市南川监狱2014年提升民警管教业务能力实施方案》，通过加强学习培训，注重岗位实践，深入传帮带工作，切实为民警扶好增长技能的梯子，搭好干事创业的平台，结好快速入门的对子。坚持训需统一，贴近实际，本着“干什么、学什么，缺什么、补什么”的原则，分别开展了“一日工作流程”、枪械使用、四知道、队列指挥、队前讲话、清监查舍、证据收集、笔录制作、防暴处突等业务技能培训。全年监狱先后组织开展狱政、狱侦、刑罚执行、生产知识、安全管理等专项技能培训10余次，对基层民警进行认人点名、“四知道”、队前讲话考核500余人次；先后组织两批次30余人次新民警岗前集中适应培训。
三、大力实施“文化育警”工程。不断加强警察文化建设，建设“职工之家”，定期组织青年民警参加南川区团委青年交友平台活动、“学雷锋日”主题活动、“保护母亲河.美丽中国梦”青少年植树护绿集中示范活动，20余名青年民警在南川区血站踊跃献血。监狱工会先后组织“南剑杯”篮球比赛、民警职工棋牌比赛等主题活动，丰富多彩的群团活动，激发了队伍活力。持续开展“树典创模”活动，坚持培养典型、表彰典型、宣传典型的工作思路，年初对8个先进集体、200余名优秀个人进行了集中宣传表彰，“七一”评议表彰了一批先进基层党组织及优秀共产党员、优秀党务工作者，组织全狱民警开展了以“远学陈益平，近学余朝柳”为主题的学习教育活动，在全狱形成了“比学赶帮超”的良好氛围。
四、大力实施“倡廉护警”工程。深入开展“三大纪律”和“增强党性、严守纪律、廉洁从政”专题教育活动。活动中，坚持“四查四问”，严查队伍中存在的信念不坚“打摆子”、工作推诿“撂担子”、态度冷硬“摆架子”、警囚不分“钻空子”、酗酒打牌“丢面子”等16种苗头性、倾向性问题，对查找出来的问题，剖析问题根源，制定详细时间表，落实相关责任人，及时给予整改。目前，在职民警职工代表接受个别谈话600余人次，其中重点人员谈话教育29人次，通报批评、查处处理16人次，进一步提高了广大民警职工的自律意识和廉洁意识。强化正反教育，先后举办了“治奢倡廉”主题演讲比赛、预防职务犯罪专题讲座等，采取寓教于乐的方式，增强了廉政教育效果，促使廉政工作深入人心。全年，监狱实现了无民警重大违规违纪目标。
（南川监狱）