大会现场
各单位与所党委签订责任状
先进集体
2月28日，贵州省安顺强制隔离戒毒所召开民警职工大会，回顾2014年任务完成情况，进一步贯彻落实全省司法行政戒毒管理工作会议精神，着力2015年工作早安排、早部署、早谋划。所党委班子成员，机关科室及大队主要领导、2014年度优秀公务员、先进生产者代表参加会议，会议由政委袁成相主持。
所党委书记、所长封勇作工作报告。他指出，一是全体民警职工要以饱满的热情和认真的态度投入到新一年工作中。2014年，在省司法厅和省戒毒管理局党委的正确领导下，各项工作都取得了较好的成绩，连续实现了“六无”目标，得到了省局的充分肯定，这些成绩来之不易，凝聚了全体民警职工的辛勤汗水，希望大家珍惜荣誉、戒骄戒躁，继续保持团结和谐的氛围和勇于进取的精神，努力查找工作不足，厘清工作思路，认真谋划安排工作，为新年新发展开好头、起好步；二是必须要增强责任意识和担当精神，忠诚履责、尽心尽责，进一步强化管理和规范执法行为，积极主动作为，严格依法办事程序，不断提高工作效率和质量；三是要制定好2015年目标绩效工作。以“抓队伍、强素质；抓安全、保稳定；抓戒治、提质量；抓创新、促发展。”的总体思路。聚精会神，上下协力，全力以赴抓好场所安全稳定工作，全面落实年度目标任务，确保场所持续安全稳定，实现“六无”目标。同时要在创新管理方法，提高教育矫治质量上狠下工夫；四是切实加强党风廉政建设，落实好“两个责任”，严格遵守政治纪律和政治规矩，切实营造风清气正的政治生态；五是要切实加强民警队伍建设。要打造团结务实的所级和大队领导班子，建设一支整体素质、综合素质过硬的民警队伍，要进一步加强中层领导班子建设，努力把中层领导班子建设成为政治纪律坚定、政治信念坚定、政治原则坚定、严格文明执法的坚强集体。队伍建设是永恒的主题，要形成一个健康向上、干事创业的环境;要营造一种风清气正的选人用人环境;要调整充实配齐配强中层领导班子，发挥好中层领导班子的核心作用;要加大对民警的教育管理培训，从多方面、多角度打造一支忠诚可靠、业务精通的高素质人民警察队伍，为戒毒场所转型发展激发新活力。
袁成相政委作会议小结。他指出：刚才在会上，封勇所长对2014年的工作进行了认真的总结，对2015年的工作提出了总体要求，梁健副所长、张居胜副所长就管教和生产工作作出了阶段安排，各单位还与所党委签订了2015年戒毒工作目标绩效管理责任状。同时，大会还表彰了2014年成绩突出的先进集体和优秀公务员及先进个人，先进集体和优秀公务员代表作了发言，希望40名优秀公务员和102名先进个人及4个先进集体在2015年的工作中继续发扬成绩，再接再厉，再创佳绩。
袁成相政委提了四点工作要求。
一要集中思想精力，切实把注意力转移到工作上来。春节年年都要过，工作每天都不能停，我们的事业不息，工作不止。2014年取得的成绩已经成为过去，2015年是否取得好成绩，关键要从现在做起，一年之计在于春，全所上下要认真谋划，统一步调，全力夺取今年第一季度的开门红；
二要调整精神状态，切实把精力投入到工作上去。要迅速收心归位，进入工作状态，各单位各部门要及时召开收心会，把今天的会议精神传达到全体民警职工；
三要厘清工作思路，切实把各项工作向前推进。我们要善于把重复枯燥的日常工作抓出特色，把平凡不起眼的工作抓出亮点。
四要落实责任措施，切实把2015年的目标任务抓出成效。所有工作贵在部署、重在执行、赢在落实。抓落实，一靠明确职责；二靠量化目标；三靠强化督查；四靠严格考核。我们各级领导要以转变作风来抓好落实，改进方法来抓好落实，加强领导来抓好落实。要形成领导在一线指挥，部门在一线服务，问题在一线解决，亮点在一线产生的良好局面。总之，为了我所2015年各项工作取得好成绩，要靠大家群策群力，各负其责，各司其职，狠抓落实。