供稿：吉林省监狱管理局镇赉分局二监狱 段宇明 李新宇
吉林省监狱管理局镇赉分局二监狱在开展“严明纪律、严格履职”专项教育活动中，坚持“剖析自己不怕严、听取意见不怕刺、亮出问题不怕丑、触及思想不怕痛”的精神，从上下、内外、正反三个角度深入查摆问题，着力提高民警认识自觉、纪律自觉、行动自觉。
一、上下结合点评查，做到问题查深查透。通过领导点、群众评，监狱以支部为单位开展了以 “查执行梗阻，促政令畅通；查办事拖拉，促优质高效；查作风飘浮，促求真务实；查因循守旧，促开拓创新；查敷衍塞责，促勤勉敬业；查缺位越位，促依法治监”为重点的批评和自我批评，及时发现民警职工身上存在的“小节”问题，给予提醒和纠正。
二、内外结合拓展查，做到问题查全查广。通过内部查、外部评，监狱以电话征询、电子邮件、警情平台等方式，加强民警工作圈、生活圈、社交圈等重点事项监督，广泛征求各方面的意见建议，并有针对性地扩大调查范围和视野，把结果作为对民警综合评价和教育、培养、奖惩党员干部的重要依据
三、正反结合对照查，做到问题查准查实。通过对照先进典型和反面典型，查找差距和不足，汲取经验和教训。监狱邀请检察院领导走进基层监区、走进窗口单位、走近高风险岗位与民警拉近距离、谈心交心，深入开展“严守职业良知和职业操守，规避职业风险”警示教育，组织民警对身边人身边事座谈讨论并自查自纠，确保每个民警有触动、有收获。监狱针对查摆出的问题，制定和落实解决措施，从制度、机制、措施上加强防范，巩固成果。