3月30日，广西政法学院副院长叶晖、自治区监狱管理局政治副主任蒋汝松及政法学院教师等5名同志到新康监狱开展调研工作。
调研以座谈会形式召开，叶晖副院长说明了此次调研内容，主要是按中央政法委的要求，受自治区政法委的委托，了解基层干警工作条件、工作压力、生活压力，对司法改革有什么期待等，希望与会人员畅所欲言。
与会人员谈了工作上的压力主要有：一是警力严重不足，造成夜班多，生物钟被打乱，医生、护士、管教都在超负荷工作；二是在工作中与艾滋病人、结核病人接触职业暴露风险系数高，没有专门的职业保险，曾经发生医生在手术中划伤自己，护士被精神病人泼开水、拔针头扎臀部，管教受到暴力、语言威胁等；三是晋升空间不大，激励机制缺乏等。生活压力主要是工资待遇低，实行阳光工资没有补贴，与同级医院收入相差悬殊；二是社会地位低，职业荣誉感欠缺；三是从优待警方面多数停留在口头上。希望从顶层设计方面解决监狱人民警察这一特殊群体待遇问题。
叶副院长听了干警的心声后，认为监狱医院的干警承担了太多的事务，24小时不停的转动，确比其他医院收入少一大节。同时干警很大的心理压力，按警察角色来看病人是管理对象，从医生角度来看病人是要以医者父母心来对待，在矛盾心理中难以取舍。在人身安全、医患纠纷上承担更大的压力，表示调研后将基层情况认真向上级反映，在司法改革进程中为基层监狱人民警察争取更多的关注。
新康监狱文武副政委，监区、科室共12名代表出席座谈会。（广西区新康监狱 田仁强）