2015年，广西区鹿州监狱政治工作以狠抓思想政治建设为主线，以把握中心、服务大局为原则，以打造“务实、为民、清廉、高效”执法队伍为目标，重点抓好“九个方面”的具体工作，切实加强队伍建设，为深入推进平安、法治、文化监狱建设提供人才支持和组织保证。
一是以理论武装为抓手，强化队伍思想政治建设。坚持用中国特色社会主义理论体系和社会主义核心价值观武装头脑，把学习贯彻党的十八届三中、四中全会以及习近平总书记系列重要讲话精神作为一项重要政治任务来抓，切实加强队伍政治理论学习。同时，深入开展监狱人民警察遵守“六条禁令”和“严明纪律、严格履职”专项教育活动，不断夯实队伍思想政治建设。另外，以警营文化建设为平台，适时开展道德讲堂活动，加强社会主义精神文明建设，为监狱事业的发展提供思想保证和精神动力。
二是以过硬队伍建设为目标，加强班子和队伍建设。认真学习贯彻新修改《党政领导干部选拔任用工作条例》，坚持在选贤任能中树好导向，着眼于选准用好管活干部，切实抓好中层领导班子和队伍建设。深入贯彻干部“20字”标准和“五用五不用”要求，用好每一个年龄段干部，着力培养选拔优秀年轻人才，确保后备人才队伍健康发展。坚持选拔任用思想好、素质高、业务精的优秀干部充实中层领导班子。优化领导班子年龄、知识结构，形成以中年为骨干、老中青相结合的阶梯年龄构成。加大监狱警察的轮岗交流力度，继续推进机关警察下基层常态化，科学、合理安排警察值班、执勤，规范警察值勤方式，确保罪犯学习、劳动、生活现场有足够警力。以主要领导干部和关键岗位干部为重点，落实“四个从严”(从严教育、从严要求、从严管理、从严监督)的要求，用制度管人管事，健全完善干部管理监督工作机制，筑牢干部监督工作的思想、制度、预警、纪律“四道防线”，促进干部健康成长。继续深入开展警察职工思想动态分析汇报制度，及时了解掌握队伍思想动态，切实解决队伍建设实际问题。加强警务督察工作，在抓好日常督察工作的同时，重点加强对违禁品、违规品、外协人员、进监车辆和警察履职情况的检查，加大夜间督察和联合督察的力度，尝试实行交叉督察(与附近监狱单位联合开展)，不断提高当班警察的履职能力。定期组织离退休人员开展政治理论学习，让老同志了解党的方针政策，开展各种有益老年人身心健康的活动。落实好老同志各项待遇，在政治上尊重、思想上关心、生活上照顾、精神上关怀，努力提高服务质量和管理水平，充分发挥离退休人员政治优势、威望优势、经验优势，让老同志老有所乐、老有所为。
三是以夯实基层党组织为着力点，加强党的建设。狠抓党的思想建设、组织建设、作风建设、反腐倡廉建设和制度建设，切实加强党的执政能力和科学领导的水平。配齐配强党委班子，充分发挥党委班子的领导核心作用。深入开展“六型班子”、“五好党支部”、“党组织生活创新”等创建活动，充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用。严格按照《中国共产党发展党员工作细则》的程序和要求，优先在基层一线重点岗位发展党员，注重发展党员质量，充分发挥党员的先锋模范带头作用。加强党建带工建团建妇建工作，积极组织开展内容丰富、形式多样、有利于警察职工身心健康的文体娱乐活动，丰富警察职工的业余文化生活。深入开展巾帼文明岗和文明标兵争创活动，依法维护女职工合法权益和特殊利益，提高女职工综合素质，发挥“半边天”的作用。加强共青团组织建设，继续组织开展“学雷锋.树新风”和志愿者服务队活动，引领团员青年建功立业，发挥共青团的生力军和突击队作用。
四是以能力建设为重点，加大教育培训工作力度。按照《2011―2015年监狱劳教人民警察队伍建设规划纲要》要求，围绕提升“五个能力”(做好新形势下群众工作能力、维护公平正义能力、新媒体时代社会沟通能力、信息化应用能力、拒腐防变能力)，创新教育培训模式，完善监狱警察岗位练兵长效机制，切实提高监狱警察的警体技能和实战能力。抓好警察职工的政治理论、初任培训、任职培训、警衔晋升、知识更新和业务技能等业务知识的培训工作。深入调研，提高按需培训水平，增强教育培训的实效性和针对性。