(通讯员邹吉秀)近年来，赤峰监狱把夯实队伍建设基础作为推进基层工作的重点，通过一系列新举措、新办法、凝心聚力、给力基层监区，推进了监狱整体工作向前大大地迈进了一步。
用先进的思想引领队伍建设。把坚定的理想信念置于队伍建设的首位，教育引导广大干警践行核心价值观，时刻牢记责任使命，保持清醒的政治头脑，坚持正确的政治方向，扎实做好本职工作。
用完备的制度保障工作落实。把强化保障作为夯实队伍建设的重要抓手。一是规范落实监狱人民警察一日工作流程和内容，实行精细化管理。二是落实领导干部联系点制度。三是当监区出现警力紧张时，机关民警下基层带班值班，为监区排忧解难，推进监区工作的深入开展。
用责任使命激励青年干警。全面加强青年干警的业务能力建设。一是举办各种培训班，精心设计培训计划和培训方法，做到“三贴近”，切实解决工作的疑难。二是通过开展核心价值观主题演讲比赛活动，褒奖先进、鞭策落后，充分发挥典型的示范引导作用。三是开展应急处置演练，有效地提升应急反应能力，切实提高监狱安全防范水平。
用上下合力解决实际问题。坚持把警力向一线倾斜作为夯实监狱发展根基的着力点。一是把新警全部安排到一线工作，源源不断地向基层监区充实警力。二是及时了解监狱民警的思想动态，结合核心价值观教育和“双严”活动的开展，确保队伍思想稳定。三是配强配齐监区领导班子，为监区发展提供组织保障。
用从优待警体现党委关怀。全面落实上级从优待警的各项机制。一是优先安排监区民警学习考察，开阔视野，增长才干，一定程度上缓解了工作压力，提高了工作热情，激发了监区的发展活力。二是成立多个干警职工的兴趣爱好小组，开展文化、体育活动，锻炼身体素质，锤炼意志品质，形成“人人有爱好，大家齐参与”的生动局面。