制度是安全的根本保障，监狱从狠抓监管安全制度入手，切实做好超前防范工作，重点抓好民警直接管理制度、清监搜身制度、罪犯互监组制度、劳动工具管理制度、门禁管理制度、狱情分析制度、罪犯行为规范管理相关规定、 “三课”教育制度等制度的进一步规范和落实。
强化应急处突能力。增加监狱防暴队警力，建立防暴备勤制，保证应急处置警力；组建40余人的民警方队，开展警体技能、应急处置等方面的强化训练，作为监狱应急处置后备力量；坚持应急处突技能训练常态化，使民警熟练掌握不同情景下应急突发事件的处置方法，切实提高处置突发事件的能力，筑牢监狱安全的铜墙铁壁。
强化狱情分析排查。通过日常观察、个别谈话、电话复听、部建耳目等渠道深挖重要信息和线索，掌控个别罪犯动向，制定包夹管控措施，将安全隐患消灭在萌芽状态。各监区承包小组民警对服刑人员集中开展个别教育谈话工作，填写个别谈话日志，通过谈话了解情况、发现问题、化解矛盾。
强化队伍作风建设。结合“三严三实”主题教育实践活动，迅速开展作风纪律整顿，切实整改个别民警职工存在的精神不振、作风不严、纪律松懈、工作疲塌、制度棚架等问题，牢固树立社会主义法治理念，积极践行“依法、规范、公正、文明”的安徽监狱精神。
强化日常督查考核。加强对出入监门人员、车辆的安全检查管理力度，设立监管监区、监区责任民警、狱政科“三道监督检查防线”，确保《监门管理制度》、《安检制度》执行落实到位；加强对民警的日常督查力度，按照《民警一日工作流程》内容要求，由监狱领导带头，组织政工、纪检等职能科室进行联合检查，对民警日常监管工作和执法行为进行细致检查，对问题多发个人和单位下达整改任务书，限期整改。