11月23日至26日，幸福城监狱党委历时四天，对所属七个基层党支部在2015年度民警总结、评议考核阶段进行了督导、检查、跟进。
监狱党委要求：挂钩领导及挂钩科室全员参与，挂钩领导为考核组组长，力求四个做到：一是对各党支部参加人员进行核查，是否做到不漏一人；二是对单位支部和个人的总结，是否做到了审查；三是在对民主评议大会，是否做到发扬民主，广泛征求意见；四是在推荐后备干部和评选先进个人上，是否做到程序规范。五是对考核谈话内容上，是否做到实事求是。对考核结果失真，优秀比例超出规定的，推倒重来，考核组成员将作出书面检查，予以通报批评和绩效考核扣分。
通过考核，不仅要查找不足，还要考核出干劲、考核出士气，考核出新思想、新举措，并考核出干部队伍的向心力、凝聚力和战斗力。（张建胜）