锡林浩特监狱在推进监狱安全稳定工作中，着力提升全员安全责任意识，厘清全员安全责任，督促全员落实安全责任，扎实扎牢安全责任链条，环环相扣推进安全稳定各项工作有人负责、有人落实、有人督察，确保监狱持续安全稳定。
一是坚持把提升安全责任意识作为全员的必修课。监狱党委充分利用教育培训、狱情分析、部署工作、学习上级指示等时机，不拘形式、见缝插针进行安全责任教育，让安全责任成为民警职工常敲的警钟、常修的课程。遇有全国监狱系统发生事故案件，立即开展深刻的警示教育，认真剖析事故案件背后的安全责任，引导民警算政治账、经济账、家庭账、个人账，举一反三查找本单位在安全责任落实方面存在的问题和隐患，以别人亡羊我补牢积极态度，真正把别人的教训当作自己的教训汲取。通过常态性抓安全责任教育，有力地增强了民警职工对监狱安全稳定工作高标准、高起点、严追究和第一身份是监狱警察、第一职责是安全稳定的思想认识。层层传导压力、级级落实责任。权力就是责任、责任就要担当，有责必履、失责必问，坚守底线、牢记红线，不触高压线成为全员自觉价值取向，为确保监狱持续安全稳定打下坚实的思想基础。
二是全力打造横到边纵到底的安全责任链条。积极建立权责清晰、责任明确的安全稳定责任制，按照所有岗位都有工作标准，所有环节都有工作流程，所有工作都有责任民警的要求，严密界定全员安全稳定工作责任，逐步建立起科学严密的监狱领导、职能科室、监区领导、一线民警纵向到底，罪犯、区域、空间横向到边的安全稳定工作责任清单。通过逐级签订安全稳定工作责任状，将安全稳定责任分解落实到每个岗位和每名民警，形成安全重担大家挑、人人肩上有指标的管控网络，推进安全稳定各项工作有人责任、有人落实。
三是常态督察民警安全责任落实。紧紧围绕促进安全稳定工作责任落实目标，建立了监狱领导深监检查、职能科室业务检查、纪检部门警务督察和防暴队巡查机制，理直气壮、驰而不息纠正民警在落实安全责任方面存在的问题和不足。立足纪在法前、抓早抓小、抓细抓实，坚持有责必问、问责必严，将抓小错、纠小节，常扯袖子、常咬耳朵贯穿始终。不因情况特殊而破规，不因问题小而姑息。以不落实之事倒查不落实之人，达到问责一个、教育大家的效果，有力地促进了全员敬畏工作责任、履行工作程序、落实工作责任，确保监狱安全稳定各项工作落到实处。
内蒙古锡林浩特监狱 张林