2017年，在自治区司法厅和监狱管理局党委的领导下，黎塘监狱紧紧围绕为党的十九大胜利召开创造安全稳定的社会环境这一主线，以贯彻治本安全观为统领，以开展“两学一做”教育活动、“五查五整顿”专项行动和“岗位练兵争当能手”活动为契机，全面推进平安、法治、文化监狱建设，监管改造、队伍建设、民生建设等各项工作均取得了较快发展。
监管改造基础工作不断夯实。一是严格执法，对十八大以来办理的近万件减刑、假释、暂予监外执行案件进行了审查，未查出“实体条件”和“办理程序”有问题的案件。执法工作实现“零差错”，所提请的案件100%合格。二是把规范化监区创建工作纳入日常检查和监管改造基础工作季度考评验收的内容，扎实开展规范化管理年活动。创新开展 “一日工作规范”和夜间管理工作，精细化管理工作初显成效。三是认真做好新的罪犯计分考核工作的培训和衔接工作，罪犯新计分考核工作顺利实施。四是依法依规妥善处理病亡罪犯善后工作。五是完善教育日制度，充分发挥教育改造职能作用。年内教育改造“九个率”全部达标。举办了22次警示教育，开展5次社会帮教活动，与18个地方司法局签订《帮教协议书》，开展1次监狱开放日活动，取得了较好的社会反响。五是建立每周一狱情碰头机制。六是积极开展安全生产隐患大检查和各类安全专项检查工作，率先在全区监狱系统开展监狱微型消防站创建工作。九是完善监狱特警队建设，实行24小时值班制度，实行全方位巡逻，对反改抗管分子形成强大震慑。
队伍“三化”建设效果显著。一是深入开展“岗位练兵争当能手”活动，组织开展了“全区监狱系统岗位练兵争当能手现场推进会”活动，摄制《生活现场执法规范》作为示范教育专题片在全区监狱单位中推广，在监狱系统“岗位练兵争当能手”活动考核验收中名列前茅。二是扎实开展“五查五整顿”专项行动以及执法行为大检查活动。对排查出来的问题，逐条落实整改措施。三是深入推进过硬队伍建设，制定《黎塘监狱警察考核细则（试行）》等制度，严格警察平时考核，强化警务督察作用。四是开展基层党组织规范化建设，规范 “三会一课”，坚持“两学一做”制度化常态化，严把入党关，年内举办2期基层党组织规范化建设培训班。五是加强对外宣传和警察教育培训工作，加强与广西法治日报、广西电视台等主流媒体深度合作，开通“广西黎塘监狱”微信公众号，举办“黎塘监狱第十二届文化艺术节”，监狱形象得到大幅提升。全面开展警察心理服务项目，开通网上心理咨询“广西监狱OPS”平台，举办心理知识讲座2次，个别心理咨询14人。六是落实优待警政策。积极开展工资标准调整、警衔津贴调整、执勤岗位津贴调整、公车补助和养老保险等工作。七是有效发挥纪检监察部门的监督查处作用。扎实推进中央八项规定“回头看”整改工作，组织开展专项警示教育活动，加强查处力度。
民生建设全面推进。一是1#职工周转房工程顺利竣工，2#职工周转房年底可封顶。由监狱医院住院部改造而成的警察职工宿舍完成分配工作，住房难的问题得到有效缓解。二是监部水厂扩建工程年底可竣工，职工食堂扩建工程已完成设计及控制价编制，下一步将进行工程招投标工作。三是老干部活动中心门球场改造工程竣工投入使用。四是积极开展“文化养老”，老年太极剑队代表全区监狱系统参加自治区第五届“多彩金秋”文化活动月比赛荣获优秀奖。老年文艺队代表区政法委参加“广西第七届老年人体育运动会”健身操比赛荣获优胜奖。五是完成工会换届选举工作，组织开展体检、文化艺术节、慰问等工作，团委组织青年干部开展献血、演讲等活动，为监狱增添正能量。