2月12日上午，空气中已经弥漫着浓浓的年味。然而，钦州监狱办公楼七楼会议室这时却呈现着别样的热烈氛围，人们正在围绕如何结合钦州监狱实际，全面贯彻落实治本安全观，突显钦监特色，举办开放论坛，进行思想大碰撞，汇集众人智慧，统一认识，共同谋划2018年监狱工作新篇章，续创事业新佳绩。
来自十监区的凌学康监区长快言快语，结合监区工作体会率先发言，就全面正确认识理解治本安全观的含义，提升警察队伍业务能力素质和加强监狱工作的向外延伸与对接工作，阐述了自己对贯彻落实治本安全观的看法。教育改造科副科长易定能同志，则从国家整体安全观的高度认识治本安全观，如果说底线安全是监狱工作的生命线，那么治本安全则是今后监狱工作的起跑线，因此，要应适应新形势，主动而为，争取钦州监狱的工作跑在同行的前列，要建立容错机制，鼓励大胆创新。七监区股长农金鹏从抓住就业安置这个牛鼻子将治本安全观落到实处，畅谈籽自己的想法。四监区教导员陈志鹏抓住队伍是事业的根本这一关键，提出从加强警察队伍建设，提高队伍本领上谋求和推进治本安全工作；辩证认识在罪犯管理上严格落实宽严相济政策。管理科长黄南燕从大胆探索亲情教育和社会帮教工作对治本安全的意义，娓娓道来。宣教科长盛君锐、狱侦科长赵建才、一监狱区教导员等纷纷举手发言。
一直静观静听的监狱领导在听了监区和机关科室同志的发言后，也接连加入到思想大碰撞中来，对自己的观点进行言简意赅的阐述。
龙庆云监狱长在探讨中指出，贯彻落实治本安全观，既是时代的要求、国力水平提高的体现，又是司法体制改革的重要任务，是司法部党组基于监狱工作面临的新形势、新任务、新要求的科学判断。要从国家和社会发展需要的高度认识司法部党委提出的治本安全观的意义所在。贯彻落实治本安全观是实现伟大的中国梦的需要，是坚持习近平新时代中国特色社会主义“四个自信”理论的体现，是贯彻落实国家整体安全观重要组织部分。
贯彻落实治本安全观没有现成固定的模式。我们要八仙过海，各显神通，用新时代中国的文明力量和手段，切实提高教育改造质量，把罪犯改造成为守法公民，向社会输送合格“产品”。我们要大力加强理论研究，对治本安全观实践进行深入探讨，把理论与实践结合起来，形成可操作，能推广的实践与理论成果，为监狱事业作出钦州监狱的贡献。
龙监狱长认为，举办此次开放性论坛，既务虚又务实，一方面要起到促进学习，相互交流，统一思想，凝聚共识的作用；另一方面要改变大部分同志“忙于业务，荒于思考”的现象，把勇于探索、勤于思考的氛围带动起来。
金海公司总经理李启善认为，要在坚持基本理论的基础上认识治本安全观，要结合钦州监狱的工作实际进行深入研究，形成有创新、有亮点的治本安全安观“钦州模式”，推动治本这项工作到实处。
岑海洋副政委认为，落实治本安全观关键在队伍。要主动顺应时代发展趋势，在紧扣时代脉搏、提高队伍本领、爱警优警上下功夫，使监狱政治工作更富有时代感和生命力，为落实治本安全观提供强有力的政治保障。
黄文献副监狱长则认为，落实治本安全观是一个系统工程，要从国家层面深刻认识，努力实践，使监狱工作得到社会的更多理解和认可。
甘广波副监狱长主持论坛并发言。他认为治本安全观是升级版的安全观，底线安全是基础，治本安全是更高的工作追求；治本安全观的落实是一个庞大的社会工程，但我们不能因此而畏难不前，要主动作为，既种好自己的“一亩三分地”，同时也要�望田野。
一年之计在于春。此次论坛，深入贯彻十九大精神，积极探索落实“治本安全观”的有效路径，深化监狱创新发展的一次大胆尝试，是钦州监狱在夺取了连续18年实现监狱工作“五无”目标佳绩之后的新出发。这种轻松活泼的开放论坛，监狱领导、中层干部和理论研究骨干汇聚一堂，畅所欲言，既构建了一个沟通交流、传播思想、信息互补的开放平台，又通过思想大交流、大碰撞，启迪创新思维，统一思想，提高认识，为今后党委的工作决策和实施打下了良好基础。
参加这次论坛的有部分监狱领导、各监区及机关科室领导及部分理论研究骨干、旁听群众等共40余人。论坛全程气氛活跃热烈，既严肃认真，又知无不言，各抒己见，收到了良好的效果。