五原戒毒所女民警是一支在推进司法行政统一戒毒模式立体化、实体化、专业化运行中不可或缺的重要力量。一直以来，所党委把女民警健康成长纳入思想政治工作的重要议程，积极主动关心女民警的工作和家庭生活，设身处地为她们排忧解难，极大地激发和调动了女民警们的工作积极性、主动性和创造性。
一、不断提高女民警政治待遇。所党委不仅在政治处设了专人分管妇女工作，同时还对工作能力强、群众威望高、年富力强的女民警安排到纪检监察、队伍建设及教育矫正、心理矫治、康复训练、医疗戒毒、诊断评估等“五大中心”等重要岗位。
二、关注女民警健康成长。每年安排一次的体检工作，对女民警特别加入一项妇科检查，同时积极联系院方对民警身体状况一一登记，体检率达100％。同时十分重视女民警的专业特长发挥，她们分别担任教师、医师、药剂师、护师、心理咨询师、康复训练师等重要角色。
三、别出心裁推出系列荣誉激励。在今年的先进人物评选中，所党委除在场所安全稳定、科学化、专业化戒治（含优秀教师、心理咨询师、康复训练师、医（护）师）、理论研究、新闻宣传先进人物评选中确保女性1名以上女性名额外，还设计增加了“好警嫂”“好儿媳”“五好家庭”“三八红旗手”数名，将进行隆重的表彰奖励，并号召全所民警学习她的的优秀品德与和善孝道，以激励广大民警职工的斗志。
四、为女性展现才艺提供舞台。每年组织五一、七一、国庆、元旦、春节及重要集会，均开展系列文艺活动和联袂演出，让女民警一展才艺、各显其能、尽情抒发新时代人民警察博大情怀，有力地促进了推动了场所向凝聚力、向心力和战斗力的形成。
凡此种种从优待警措施，让使广大女民警能够切身感受到所党委细致入微的关怀，从而更加凝聚了女民警的凝聚力和战斗力，促使她们以更加饱满的精力投入到统一戒毒模式和规范化建设之中，鼓励他们为我所各项工作上新台阶做出新的更大的贡献。