4月22日，钦州监狱召开2020年绩效考评工作布置暨监狱深化管理和队伍建设大整顿活动推进会。监狱党委书记、监狱长戴广寿讲话，党委副书记、公司总经理李启善主持，党委委员、副监狱长李永超对监狱绩效考评工作作解读部署。
会议指出，过去的一年监狱绩效考评工作问题多、短板多，弱项明显，2020年要找准定位，科学部署，采取过硬措施打好绩效考评攻坚战。一是进一步提高政治站位，增强大局意识，优化内部管理，站在新的起点高位推动绩效考评工作上台阶。二是坚持问题导向，全面落实整改，精准发力，补齐短板，扎实推进监狱各项指标任务高质量完成。三是加强组织领导，突出主体责任，强化协调配合，加大督察指导力度，形成合力高效推动绩效考评走深走实。四是完善考评机制，强化结果运用，对标先进，创新亮点，充分调动能者干事创业信心，打造一支忠诚干净担当的铁军队伍。
会议指出，大整顿活动开展以来，监狱疫情防控工作有序推进，监狱持续安全稳定，队伍凝聚力战斗力不断增强，纪律作风得到改进，其中，制定工作进度表、创立“战时思想政治教育大讲堂”等工作措施得到了厅局督导组的肯定，在第一次联合督查中被作为经验获得通报，为实现“三防一安全”目标提供了坚强保证。下一阶段，要进一步统一思想，坚持把政治建设摆在更加突出位置，继续加强党的绝对领导，落实“一岗双责”，严明组织纪律，改进工作方法，抓牢工作重点，盯紧主要矛盾，建立健全长效机制，统筹推进疫情防控和大整顿同步开展，全面提升监狱管理和队伍“四化”建设水平，坚决打赢疫情防控阻击战，助推监狱新发展。
会议以视频会形式召开，设办公楼主会场和监内求知楼分会场。监狱、公司领导，各机关科室、监区负责人，各部门绩效联络员和监狱疫情防控办、大整顿活动办全体成员参加会议。